Vakbladen

HR Rendement en P&O Actueel zijn de meest gelezen vakbladen op HR-gebied in 2008. In 2009 is hier een derde vakblad bijgekomen, namelijk Intermediar PW.



Vakbladen op het gebied van bedrijfsopleidingen


 Gemiddelde
bedrijfsleven
Develop4%                                
Gids Signaal9%                                
Gids voor Personeelmanagement40%                                
HR Rendement65%                                
HR Strategie20%                                
HRM Review17%                                
HRM Select24%                                
Intermediair PW -                                
Leren in Organisaties18%                                
Management Team47%                                
Opleiding & Carrière Magazine8%                                
Opleiding en Ontwikkeling30%                                
P&O Actueel64%                                
Personeel Actueel32%                                
Personeelbeleid35%                                
PW Magazine [IntermediairPW]48%                                



 Gemiddelde
tertaire sector
Develop10%
Gids Signaal7%
Gids voor Personeelmanagement50%
HR Rendement50%
HR Strategie17%
HRM Review11%
HRM Select27%
Intermediair PW -
Leren in Organisaties27%
Management Team36%
Opleiding & Carrière Magazine9%
Opleiding en Ontwikkeling42%
P&O Actueel63%
Personeel Actueel34%
Personeelbeleid38%
PW Magazine [IntermediairPW]60%
 Gemiddelde
bedrijfsleven
Develop7%                                
Gids Signaal14%                                
Gids voor Personeelmanagement48%                                
HR Rendement67%                                
HR Strategie30%                                
HRM Review11%                                
HRM Select22%                                
Intermediair PW 70%                                
Leren in Organisaties21%                                
Management Team50%                                
Opleiding & Carrière Magazine8%                                
Opleiding en Ontwikkeling21%                                
P&O Actueel73%                                
Personeel Actueel-                                
Personeelbeleid29%                                
PW Magazine [IntermediairPW]-                                



 Gemiddelde
tertaire sector
Develop7%
Gids Signaal14%
Gids voor Personeelmanagement52%
HR Rendement69%
HR Strategie22%
HRM Review13%
HRM Select24%
Intermediair PW 68%
Leren in Organisaties17%
Management Team24%
Opleiding & Carrière Magazine5%
Opleiding en Ontwikkeling16%
P&O Actueel74%
Personeel Actueel-
Personeelbeleid35%
PW Magazine [IntermediairPW]-
 Gemiddelde
bedrijfsleven
Develop-                                
Gids Signaal-                                
Gids voor Personeelmanagement40%                                
HR Rendement57%                                
HR Strategie18%                                
HRM Review-                                
HRM Select20%                                
Intermediair PW 52%                                
Leren in Organisaties21%                                
Management Team38%                                
Opleiding & Carrière Magazine6%                                
Opleiding en Ontwikkeling25%                                
P&O Actueel59%                                
Personeel Actueel-                                
Personeelbeleid24%                                
PW Magazine [IntermediairPW]-                                



 Gemiddelde
tertaire sector
Develop-
Gids Signaal-
Gids voor Personeelmanagement35%
HR Rendement33%
HR Strategie14%
HRM Review-
HRM Select17%
Intermediair PW 46%
Leren in Organisaties27%
Management Team25%
Opleiding & Carrière Magazine11%
Opleiding en Ontwikkeling32%
P&O Actueel49%
Personeel Actueel-
Personeelbeleid26%
PW Magazine [IntermediairPW]-



De resultaten zijn gebaseerd op het jaarlijkse NIDAP onderzoek onder circa 500 HR-managers. Binnen het bedrijfsleven is een steekproef getrokken onder de branches industrie, bouw, transport, zakelijke en financiële dienstverlening en ICT. Binnen de tertiaire sector zijn de overheid, zorg en non-profit onderzocht. In alle gevallen gaat het om organisaties met 100 of meer werknemers.