Post-HBO of masters
Circa de helft van het bedrijfsleven laat een of meer werknemers [deels] op kosten van de organisatie een post-HBO of master opleiding volgen. Wanneer men eenmaal meebetaalt aan een dergelijke opleiding, neemt de organisatie over het algemeen ook het leeuwendeel van de kosten voor haar rekening.
Bij welk deel van de organisaties volgen er werknemers post-HBO of masters [deels] op kosten van het bedrijf?
| Gemiddelde bedrijfsleven | ||
|---|---|---|
| Aandeel | 51% |
| Gemiddelde tertaire sector | |
|---|---|
| Aandeel | 63% |
| Gemiddelde bedrijfsleven | ||
|---|---|---|
| Aandeel | 45% |
| Gemiddelde tertaire sector | |
|---|---|
| Aandeel | 55% |
| Gemiddelde bedrijfsleven | ||
|---|---|---|
| Aandeel | 58% |
| Gemiddelde tertaire sector | |
|---|---|
| Aandeel | 61% |
De resultaten zijn gebaseerd op het jaarlijkse NIDAP onderzoek onder circa 500 HR-managers. Binnen het bedrijfsleven is een steekproef getrokken onder de branches industrie, bouw, transport, zakelijke en financiële dienstverlening en ICT. Binnen de tertiaire sector zijn de overheid, zorg en non-profit onderzocht. In alle gevallen gaat het om organisaties met 100 of meer werknemers.
